Las denuncias contra una empresa constructora a la que se ha sorprendido sustrayendo salarios han vuelto a poner de relieve la preocupación por el robo de salarios que afecta a los trabajadores de todo Nueva York, especialmente en el sector de la construcción. Los datos públicos muestran que el robo de salarios sigue siendo un problema generalizado que afecta cada año a millones de trabajadores en todo el estado.
Según un estudio publicado por el Centro para la Democracia Popular, se calcula que 2,1 millones de neoyorquinos sufren algún tipo de robo salarial cada año, lo que supone una pérdida de salarios de aproximadamente 3.2 mil millones de dólares. Los trabajadores de la construcción y los jornaleros se encuentran entre los grupos más afectados.
Fuente: Center for Popular Democracy:
https://populardemocracy.org/research/wage-theft-new-york

Denuncias públicas de presunto robo de salarios en el sector de la construcción
Los recientes escritos judiciales y comunicados de prensa han vuelto a centrar la atención en las acusaciones contra una empresa constructora a la que se ha sorprendido sustrayendo salarios en la ciudad de Nueva York. Según la información facilitada por la Fiscalía del Distrito de Manhattan y difundida por los medios de comunicación locales, la fiscalía ha imputado a una empresa constructora y a su propietario en relación con el presunto impago de salarios a varios trabajadores de un proyecto de construcción residencial.
Los cargos forman parte de un proceso judicial en curso. Al igual que en todos los asuntos penales y civiles, las acusaciones se resolverán a través del sistema judicial, y no se dan por sentadas conclusiones al margen de dicho proceso.
Fuente: Fiscalía del Distrito de Manhattan (Comunicados de prensa):
https://manhattanda.org/press-releases/
El robo de salarios como un problema general del sector
Los casos en los que una empresa constructora ha sido sorprendida sustrayendo salarios no son hechos aislados. El Departamento de Trabajo de EE. UU. ha identificado al sector de la construcción como uno de los que registran un mayor número de infracciones en materia de salarios y horarios a nivel nacional.
El robo salarial puede consistir en salarios impagados, retrasos en los pagos, conflictos por horas extras u otros problemas relacionados con la remuneración. Por lo general, estos asuntos son investigados y sancionados por organismos públicos mediante auditorías, medidas coercitivas y procedimientos judiciales.
Fuente: Departamento de Trabajo de EE. UU., División de Salarios y Horas:
https://www.dol.gov/agencies/whd
¿Quieres saber más sobre una empresa constructora a la que han pillado sustrayendo salarios? Lee más en nuestro blog: «El fiscal del distrito Bragg anuncia una acusación formal por un fraude salarial de 20 millones de dólares no declarado».

Vulnerabilidad de los trabajadores en los entornos de la construcción
Las obras de construcción suelen implicar estructuras laborales complejas, que incluyen subcontratistas y contratos de trabajo temporal. En estos entornos, los trabajadores pueden enfrentarse a múltiples riesgos a la vez, entre ellos condiciones de trabajo inseguras y conflictos laborales.
Según la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA), la construcción sigue siendo uno de los sectores más peligrosos de Estados Unidos, lo que requiere una supervisión constante y la aplicación de la normativa para proteger a los trabajadores.
Fuente: Panorama general del sector de la construcción de la OSHA:
https://www.osha.gov/laws-regs/regulations/standardnumber/1926
Defensa de los trabajadores de la construcción lesionados
Aunque las denuncias por robo de salarios suscitan gran preocupación, desde el punto de vista jurídico son distintos de los casos de accidentes de obra. En William Schwitzer & Associates, nuestra función es defender a los trabajadores de la construcción y a los peatones que sufren lesiones físicas debido a condiciones de trabajo inseguras o a negligencia. No nos ocupamos de asuntos relacionados con el robo de salarios ni investigamos conflictos laborales.
Nuestra labor se centra en la defensa de las personas lesionadas ante los tribunales cuando los accidentes relacionados con la construcción provocan daños graves.
Una empresa constructora, sorprendida sustrayendo salarios: sensibilización pública y rendición de cuentas
Cuando salen a la luz denuncias relacionadas con una empresa constructora a la que se ha sorprendido sustrayendo salarios, suelen dar lugar a debates más amplios sobre la protección de los trabajadores, las prioridades en materia de cumplimiento de la ley y la rendición de cuentas dentro del sector de la construcción. Estos debates desempeñan un papel importante a la hora de sensibilizar a la opinión pública, incluso mientras los casos concretos siguen su curso en los tribunales.
Importante:
Esta información es solo una guía general y NO CONSTITUYE ASESORAMIENTO JURÍDICO. Cada caso es diferente.
Las imágenes utilizadas son ilustraciones conceptuales.
La mejor opción es llamar a nuestras oficinas para obtener ayuda especializada. Llama al (212) 683-3800 para ponerte en contacto con William Schwitzer & Associates y recibir asistencia jurídica.

